Velika volonterska akcija «Naš Beograd» je prilika da ljubav prema svom gradu i ljudima s kojim živimo pokažemo i činjenjem, a ne samo rečima.

Od 2009. kada je pokrenut «Naš Beograd», neprestano raste broj kompanija i pojedinaca koji volontiraju. Krenulo je s najuzornijima, s osam kompanija pionira društveno-odgovornog poslovanja, članicama Foruma poslovnih lidera, i s 250 njihovih zaposlenih. Prošle godine, «Naš Beograd» okupio je 20 kompanija i 600 volontera. Takve činjenice daju razlog za optimizam.

Još je vrednije ono što ne može da se prevede u brojke – osećaj zadovoljstva kada uradiš nešto dobro za druge, a ne pitaš se samo šta neko može da uradi za tebe. Zbog toga skoro svaki volonter želi da bude s nama i naredne godine.

«Naš Beograd» se sprema za peti rođendan. Mali jubilej je povod za još veću volontersku akciju. Očekujemo da nam se pridruži još više kompanija, shvatajući da zajednički volonterski rad među kolegama jača solidarnost, toleranciju i osećaj odgovornosti prema zajednici. Iz tog razloga kompanije orijentisane ka održivom razvoju podstiču svoje zaposlene da volontiraju.

Čineći dobro za druge, ulažemo u sebe.

Kalemegdan, 1. jun 2013
Već 5 godina volontiranje nas čini boljim.

http://www.nasbeograd.fpl.rs/

Volonteri iz kompanija pomogli su uređenje unutrašnjih i spoljašnih prostora u institucijama socijalne zaštite: Osnovnoj školi za zaštitu vida „Dragan Kovačević”, Osnovnoj školi „Dušan Dugalić”, specijalnoj školi za decu ometenu u razvoju, Domovima za decu bez roditeljskog staranja „Jovan Jovanović Zmaj" i „Moša Pijade“, Kreativno edukativnom centru za mentalno nedovoljno razvijene osobe – KEC MNRO, Društvu za pomoć MNRO Stari grad „Živimo zajedno“, vrtićima „Lunja“, „Guliver“ i „Duga“, kao i Domu penzionera „Bežanijska kosa“. Volonteri su doprineli lepšem izgledu klupa na Kalemegdanu, najvećem i najpoznatijem Beogradskom parku, a kroz aktivnosti zaštite životne sredine, i unapređenju ambijenta u Banjičkoj šumi, zaštićenom spomeniku prirode trećeg stepena.

Volonterska akcija “Naš Beograd” održava se u organizaciji Foruma poslovnih lidera, a u saradnji sa SMart Kolektivom i Institutom za održive zajednice i uz podršku Američke agencije za međunarodni razvoj (USAID) i Grada Beograda.

Forum poslovnih lidera od svog osnivanja promoviše društveno odgovorne prakse i inovativne načine na koje biznis može da podrži lokalnu zajednicu i uključi se u rešavanje njenih specifičnih problema. Volontiranje zaposlenih kao jedan od vidova društveno odgovornog poslovanja donosi brojne prednosti za lokalnu zajednicu, kompanije i zaposlene.

Volonterska akcija „Naš Beograd“ kroz pomoć institucijama socijalne zaštite i druženje sa korisnicima tih institucija, doprinosi inkuziji ugroženih grupa i pokretanju pozitivnih promena u njihovim životima, inicira stvaranje međusektorskih partnerstva, i omogućava da zaposleni kroz lično angažovanje doprinesu rešavanju specifičnog problema u svom gradu razvijajući na taj način senzibilisanost za probleme lokalne zajednice i veštine poput timskog rada i liderstva.

„Naš Beograd“ je od prošle godine deo i međunarodne kampanje „Give & Gain Day” koja se održava u 14 zemalja širom sveta, a u okviru koje je prošle godine volontiralo oko 30 000 zaposlenih.

Preko pet stotina zaposlenih iz petnaest najvećih međunarodnih i domaćih kompanija volontiralo je u okviru današnjeg događaja „Naš Beograd“ kako bi pomogli lokalnim organizacijama i instucijama socijalne zaštite.

U okviru ove tradicionalne akcije zaposleni, bez obzira na pozicije u svojim kompanijama, na 10 lokacija širom grada uključujući i Beogradskuj tvrđavu, farbali su klupe, uređivali dvorišta različitih ustanova, čistili priobalje Velikog ratnog ostrva i družili se sa decom bez roditeljskog staranja. Akcija “Naš Beograd” održana je po treći uzastopni put u organizaciji Foruma poslovnih lidera, a u saradnji sa SMART Kolektivom i Institutom za održive zajednice i uz podršku Grada Beograda i Americke agencije za međunarodni razvoj (USAID).

Akciju su svojim učešćem podržali Meri Vorlik, ambasadorka SAD u Srbiji, Majkl Devenport, ambasador Velike Britanije u Srbiji, Suzan Fric direktorka USAID misije u Srbiji i Gustavo Navaro, predsednik Foruma poslovnih lidera i direktor Holcima, kao i direktori kompanija Eurobank EFG Filipos Karamanolis, Nestle Adriatik Sedrik Boem, Ernst&Young Stiven Fiš i Državne lutrije Srbije Tijana Anđelić.

Ove godine Naš Beograd je deo međunarodne Give and Gain kampanje u okviru koje je 15.400 zaposlenih volontiralo u 15 zemalja širom sveta.

Kompanije koje su učestvovale u akciji su VIP, Atlantik Grupa, Državna lutrija Srbije, Coca-Cola Hellenic, Societe Generale Banka, U. S. Steel, Banka Intesa, PricewaterhouseCoopers, Ernst & Young, Holcim, Aktavis, Nestle Adriatik, Eurobank EFG i Gradske pijace, a akciji su priključili i volonteri Američke ambasade u Beogradu, USAID-a, ambasade Velike Britanije, Instituta za održive zajednice, Sekretarijata za zaštitu životne sredine i Tima za socijalno uključivanje i smanjenje siromaštva. Naš Beograd 2011. pomogao je: Domu za decu bez roditeljskog staranja "Jovan Jovanović Zmaj", Kreativno edukativnom centru za mentalno nedovoljno razvijene osobe – KEC MNRO, Osnovnoj školi za zaštitu vida „Dragan Kovačević”, Beogradskoj tvrđavi, Velikom ratnom ostrvu, Domu penzionera Bežanijska kosa, Teatru na Savi, Društvu za pomoć MNRO Stari grad „Živimo zajedno“, Osnovnoj školi “Dušan Dugalić”, specijalnoj školi za decu ometenu u razvoju, i projektu Liceulice.

Pogledajte galeriju slika sa akcije.

Tradicionalna druga velika velika volonterska akcija Foruma poslovnih lidera* pod nazivom „Naš Beograd“ okupila je 12. juna više od 400 volontera - zaposlenih iz kompanija članica Foruma. Cilj akcije „Naš Beograd“ je promovisanje koncepta volontiranja zaposlenih u domaćem poslovnom sektoru, kao i podsticanje građanskog aktivizma i povezivanje privatnog, javnog i civilnog sektora u rešavanju problema lokalne zajednice. Akcija je realizovana uz podršku USAID-a, Instituta za održive zajednice i Pontis Fondacije.

I pored velike vrućine, volonteri su proveli subotu vredno farbajući klupe i klackalice u dva Doma za decu bez roditeljskog staranja i osnovnoj školi za decu sa ometenošću u mentalnom razvoju „Dušan Dugalić“, uređujući pešačke staze u Parku prijateljstva na Ušću i družeći se sa penzionerima u Gerontološkom centru „Bežanijska kosa“. Jedna grupa volontera je dan provela na Avali, sa decom iz Kreativno-edukativnog centra za mentalno nedovoljno ravijene osobe“, uživajući u društvenim igrama i nešto prijatnijoj temperaturi. Akcija „Naš Beograd“ realizovana je istovremeno na 8 različitih lokacija širom grada, a pored brojnih zaposlenih u kompanijama članicama Foruma poslovnih lidera, priključili su joj se i generalni direktor kompanije Holcim i predsednik Forum Gustavo Navaro, šef misije USAID-a Majkl Harvi i glumac Ivan Jeftović.

Koncept volontiranja zaposlenih odavno je rasprostranjen u razvijenim zemljama, dok u Srbiji tek od nedavno ima sve više interesovanja za ovaj oblik ulaganja u lokalnu zajednicu. Forum poslovnih lidera i njegove članice redovno sprovode ovakve akcije širom Srbije, sa namerom da promovišu ovaj oblik društvene odgovornosti u poslovnom sektoru.

Volonteri - učesnici akcije bili su zaposleni iz kompanija: Coca Cola Hellenic, Philip Morris, Erste banka, Holcim Srbija, PricewaterhouseCoopers, U. S. Steel, Société Générale banka, Državna lutrija Srbije, VIP i Executive Group.

Organizatori akcije: Forum poslovnih lidera i Smart Kolektiv

Partneri: USAID, Institut za održive zajednice, Pontis Fondacija, Grad Beograd - Agencija za saradnju sa NVO, Pokret gorana, CARS (Centar za alternativno rešavanje sukoba), Centar E8, U. G. Svetlost, Liceulice, ENGAGE, AmCham i Globalni dogovor.

• Pogledajte galeriju slika
  
• Pogledajte kratak film sa akcije

Prva velika volonterska akcija Foruma poslovnih lidera Srbije pod nazivom „Naš Beograd" okupila je 6. juna 2009. godine više od 250 volontera - zaposlenih iz kompanija članica Foruma.

U veseloj atmosferi volonteri su ovaj dan proveli u raznim akcijama koje su obuhvatale brigu o deci sa posebnim potrebama, brigu o starima kao i zaštitu životne sredine, na sedam različitih lokacija širom grada. Volonteri iz kompanija Holcim, British American Tobacco, Droga Kolinska, PricewaterhouseCoopers i Lafarge učestvovali su uakciji čišćenja priobalja Velikog ratnog ostrva od otpada, dok je druga grupa volontera iz kompanija Philip Morris, Coca-Cola Hellenic i PricewaterhouseCoopers radila na uređenju dvorišta Gerontološkog centra „Bežanijska kosa". Dnevni centar za decu sa Daunovim sindromom „Pohvala ruci" ugostio je još jednu grupu volontera iz kompanije PricewaterhouseCoopers, koja je sredila dvorište i postavila novu ogradu, dok su u Kreativno-edukativnom centru za mentalno nedovoljno razvijene osobe volonteri iz kompanije U.S. Steel zajedno sa decom pravili keks za kućne ljubimce. Grupe volontera iz kompanija British American Tobacco i Droga Kolinska ulepšale su dan deci iz Svratišta vodeći ih u posetu ZOO vrtu, a potom i na ručak u Zvezdarsku šumu. Osnovna škola za zaštitu vida „Dragan Kovačević" i Šahovski klub za slepe „Napredak" postali su lepša i veselija okruženja za boravak dece zahvaljujući radu volontera iz kompanije Societe General.

Pored velikog broja zaposlenih, među kojima su bili i direktori kompanija članica Foruma, svoj doprinos ovoj volonterskoj akciji dali su i državni zvaničnici, javne ličnostikao i brojne institucije i organizacije.

Akciju su podržali USAID, Institut za održive zajednice (ISC), Grad Beograd - Agencija za saradnju sa NVO i evropsku harmonizaciju i Ministarstvo za rad i socijalnu politiku, a realizovana je u partnerstvu sa Omladinskom Nevladinom Organizacijom (ONO), Mladim istraživačima Srbije i Centrom za integraciju mladih.

• Pogledajte galeriju slika
  
• Pogledajte kratak film sa akcije